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 2024 Wales-Taiwan Forum

2024 威爾斯-臺灣論壇

March 19, 2024

國際事務處於2024年2月29日與都市計劃研究所合作辦理「威爾斯-臺灣研討會」,很榮幸再度邀請英國卡地夫大學(Cardiff University)學者團隊:Prof Robert Huggins、Prof Max Munday、Prof Oleg Golubchikov、Prof Justin Spinney、Dr Abid Mehmood與Dr Mathilde Christensen擔任主講人。同時,也邀請本校教師團隊:永續創新國際學院衛萬明院長、國際事務處韋岱思國際長、都市計劃研究所葉佳宗所長、林文一教授、張容瑛副教授與公共行政暨政策學系劉佳昊助理教授擔任論壇與談人。

活動開場由池祥麟財務暨永續發展副校長致詞及韋岱思國際長擔任主持人。池副校長除了表達對卡地夫大學學者的歡迎,也表示此論壇不僅為本校的國際合作樹立了良好典範,也加深了本校與卡地夫大學之間的交流關係,非常期待兩校未來的合作發展。

本校與英國卡地夫大學的合作始於歐盟學術交流計畫(Erasmus+ International Credit Mobility Project),促進了臺英兩校教師和研究生參與雙邊短期研究交流的合作,兩校教師也透過此計畫共同合作成功申請臺灣-英國(NSTC-ESRC)雙邊人員交流計畫獎助。此外,雙方教師更組成智庫團隊,共同參與世曦工程顧問公司的桃園城市願景計劃,開啟臺英的產學合作交流。後續的合作也促成了辦理本場威爾斯-臺灣論壇的契機。

本次論壇共有五個場次,以科學園區為研究主軸,探討的主題包含:透過國際與當地的觀點重新思考科學園區、從文化視角及代理機構來分析臺灣的半導體產業、科學園區與空間政治的討論、科學園區是否能促進社會創新、治理科學園區的下一代,及發展科學園區:探索勞工需求與社區整合的交集。活動共吸引30餘位師生共同參與。

國際處積極為本校師生爭取在研學教的國際交流機會,每年提供校內國合獎助申請,推廣校際間實質性的學術交流合作,並增加國際學術合作與教學的量能,進一步提升全球學術移動力及學術影響力。

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教育部潘文忠部長頒獎給本校資管所汪志堅教授

賀!本校資管所汪志堅教授連續2年榮獲教育部「教學實踐研究計畫」績優教師殊榮

March 19, 2024

教育部於3月7日舉辦「111年度教學實踐研究績優計畫頒獎典禮」,本次經初審、複審與決選層層關卡中遴選出153件績優計畫,本校資訊管理所汪志堅教授繼去年榮獲商業及管理學門績優教師後,連續第2年再以「以遊戲化課程設計提升消費者行為課程之團體互動與學習動機計畫」入選,也是本校首位連續2年榮獲此殊榮之教師。

本次頒獎典禮由教育部潘文忠部長頒獎,並期許教師可透過補助以自主發展課程設計,分享研究成果以持續精進教學環境。本年度獲獎教師經驗分享影片與成果報告同時公布於教育部「教學實踐研究計畫成果交流平台」(https://tpr.moe.edu.tw/achievement/),提供大學校院教師觀摩學習。 

汪教授申請計畫的原因是想在課室中增加與學生間的互動,使其專心投入又不分心,因此透過「遊戲化」的教學設計,讓課程生動活潑,如課間討論遊戲化、學習教材遊戲化、同儕合作遊戲化等模式進行。老師特別提到這個教學設計,並非在課程中導入遊戲活動,而是將課程進行遊戲化設計,內容依舊聚焦專業,也不會減少上課時間。汪教授遊戲化設計網址:https://tpr.moe.edu.tw/achievement/plan-detail?id=0cefa29e8d549b79018d5e58129c00e2 

教學實踐研究計畫是以經費補助教師進行課程教學研究,教育部為鼓勵教師投入教學實踐研究,自113年度起計畫主持人費由8千元提高至1萬2千元;在50萬經費規劃外,還可另外聘用博士生兼任助理每人每月1萬元補助。此外,本校教發中心為鼓勵教師認真投入,凡申請並通過計畫者頒予「教學創新績優教師獎」與獎勵金最高3萬元;凡投件者可申請校內每年初徵件之「教學創新計畫」,最高補助6萬業務費。「教學實踐研究計畫」為教育部每年固定於11-12月徵件,中心在教育部公告徵件後,也會於校內舉辦說明會,歡迎有興趣的教師踴躍參加, 詳細內容請參考以下連結:

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黃嘉俊導演從紀錄片分享人生

通識月飛鳶博雅講座開幕 黃嘉俊談探索生命

March 18, 2024

從這學期開始,原通識月大師講座更名為 「飛鳶博雅講座」,3月18日舉行開幕式,邀請「黑糖導演」導演黃嘉俊,分享他生命歷程與紀錄片的執導,帶領大家思考與探索生命的本質和初衷。

此次通識月主題為「探索生命,擁抱幸福」,由通識中心與學生諮商中心共同舉辦,主辦單位說明,生命教育的本質,在於思考生命的根本,而具體的實踐方式,就是希望學生能在日常生活當中,可以對生命的意義提出質問與體悟。也就是在「我是誰?」、「我從哪裡來?」、「要往何處去?」的探問中,思考對於生命的意義和人生目標,最後擁抱自身、接納自己。

校長李承嘉認為,隨著AI發展、氣候環境變遷,人們遇到更多迫切的危機和挑戰。如何適應、面對,將是人生的重要課題,這項議題雖然基本,但卻很重要。

黃嘉俊擔任過三立電視臺節目編導,以及公共電視臺、大愛電視臺、客家電視臺導演、黑糖媒體創意有限公司負責人、文化部創作補助評審委員、國內外影展評審,獲獎作品無數。

「很多人轉系、重考,留在電影產業的人沒有很多。」大學時,他選了自己喜歡的領域-電影,每堂課都是聽得津津有味。後來到外面實習、當助理,寫起劇本,儘管報酬不豐,卻是個學習的好機會,大三便走上了導演之路。「當時我對自己充滿自信,未來肯定是一片希望,將來還要去美國讀書。」但計畫永遠趕不上變化,老天爺給了另一套劇本,告訴他人生的劇情總不是這樣順風順水的。

當兵時,他打算考上國防部示範樂隊,每天吹吹樂器,下班後就可以專心寫劇本,原本打算這樣度過兩年役期。沒想到分發去砲兵營,和一群生長背景不同的人服役,體驗自己全然不喜歡的部隊生活,一個沒有電影和劇本的日子。

服役時遇見了921,他在新社救災時,經歷過一幕幕人間煉獄,「老天爺給我看了場生離死別的場景,告訴我真實的人生。上天才是導演,我只是演導演的演員。人生再多的難過、憤怒、計較有何意義?」黃嘉俊覺悟到,當功名、財富、權力、成功不再是人生終極目標時,那什麼才是最重要的呢?

自此,他開始聆聽身邊所有人的故事,退伍後打消去美國讀書的念頭,開始新的計畫-拍紀錄片,和一群不同的人相處,找出更多精采故事。例如「飛行少年」記錄了非行少年單輪車千里環島、「想念的方式」拍攝八八風災小林村一個國一女孩如何走出悲傷、「HI 寶貝」記錄著孩子收、出養議題、「一直搖滾上月球」拍攝一群育有罕見疾病兒童的父親們故事、「來得及說再見」訴說著高齡者的生老病死。黃嘉俊慶幸著軍中的經歷,讓他可以跟被攝著對話,放心地揭開傷疤,說出想說的東西。

黃嘉俊認為,同中求異、異中求同,在不同題材找出共鳴,是紀錄片導演的挑戰,他也特別喜歡這種挑戰。這些文本和故事,就是一扇又一扇窗,告訴我們人生活著的意義。某種程度,也是他對於人生方向的一個選擇。拍故事讓他走入一個又一個國度,去接觸其他人最真實的一面,因為這些故事都和每個人的生命有共鳴、有鏈結。反覆思考成功的定義、人生的目標和生命的結局,他將繼續選擇用影像認識新的故事,體驗更多的人生百態。

這學期飛鳶博雅講座大型場次共計六場,後續邀請中央社媒體實驗室主任宋育泰、臺灣大學臨床心理師連玉如、明月堂第三代傳人周恒儀、臺灣正念學學會常務理事暨正念療育資深督導師羅耀明、甘樂文創志業執行長林峻丞等人,各自分享如何面對人生、生命,走出自己與他人不同的生命歷程。

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職涯探索之旅工作坊-小組發表與獎勵

境外生職涯啟發之旅:探索語言、溝通與人工智慧

March 18, 2024

在陽光明媚的午後,一群臺灣學生與國際學生紛紛匯聚在USR Hub,迎接著一場關於職涯發展之旅的精彩冒險。國際處希望帶給同學的不僅是一場工作坊,也是一場心靈的啟發之旅,將語言與溝通技巧以及人工智慧的應用結合在一起。

韋岱思國際長開場致詞,介紹這次的活動是國際處今年度特別為同學們籌劃的職涯發展系列工作坊的第一場次,全程以英語進行,強調這一系列活動的目的在於讓同學們更深入地了解目前就業市場的需求,並提供必要的準備。而在職場上取得成功的關鍵之一是良好的語言和溝通技巧,同時也要善於應用日新月異的人工智慧技術。

這次很榮幸能再邀請到身兼三個跨國企業的CEOMr. JJ,藉由他豐富的企業經營與職涯經驗,相信能啟發同學不同的思考,另外也邀請到結合AI的外語學習企業-ELSA SPEAK的客戶總監Maggie Kieu與大家分享他的職涯發展過程以及如何能運用AI精進自己的外語能力。

活動開始後,Mr. JJ首先鼓勵參與的同學主動與其他參與者交流,至少要和十位同學打招呼和問候。這個互動過程中,有同學分享說,與不同對象的互動方式讓她們感受到不同對象的人格特質與風格,以及表達和溝通能力的重要性。接著讓每位參與者寫下對這次活動的期待,透過分享的過程凝聚大家的目標與信念。

在介紹成功的關鍵因素和能力時,講者也分析了幾項重要指標,包括應該增強自信、加強人際技巧、提升溝通能力、培養足夠的彈性和發展領導才能。這些都是在職場中取得成功所必需的技能和素質。

最後的小組討論與發表時間,探討了AI在職場上帶來的優勢和威脅。通過這個活動,同學更加認識到了AI可能帶來的潛在風險,同時Mr.JJ也鼓勵同學們時常練習演講與發表,除了可增強自信,也能更熟習準確的傳達意識到了練習演講和表達的重要性。

講者也特別準備了四本與職涯發展相關的書籍,以獎勵分享發表的同學,希望能讓同學們培養積極應對職場挑戰的正面心態,以迎接現代職場的多變挑戰。第二場次的工作坊將在113418日中午1220分於USR HUB舉行,主題是「領航未來職場:以人工智慧為主導的招聘方式與職涯準備」,歡迎同學們踴躍報名(連結)!

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