一、資格條件:
（一）領有身心障礙手冊者。

（二）學經歷：高中、職以上畢業。具有電腦行政文書處理能力者尤佳。

（三）性別、年齡不拘。

（四）個性開朗、積極主動、認真負責、細心耐心、容易溝通協調、有禮貌面帶笑容和善。

二、工作內容、地點、待遇及聘期:
（一）工作內容：

1、場地整理維護與清潔、基本接待。

2、辦公室耗材管理及政府電子採購網。

3、行政文書及紙本、電子公文交換作業。

4、辦理辦公室經費、工讀金核銷等相關作業。

5、配合校內各單位資料彙整及繳交。

6、場地相關設備維護，並協助借用相關作業。

7、協助辦公室辦理各項相關活動。

8、其他交辦事項。
（二）工作地點：國立臺北大學永續辦公室（新北市三峽區大學路151號行政大樓B1）。

（三）工作時間：依本校職員差勤管理實施要點理。（必要時需配合業務加班。）

（四）待遇：薪資每月新台幣32,450元（依勞動部及教育部公告之薪資調整），其他勞、健保等依相關規定辦理。

（五）聘任期程：自報到任職日起試用期3個月，試用期滿合格正式約用；試用期間若無法勝任，本單位得以提早解聘。每年年底考核結果決定是否續聘。

三、應備文件：

（一）個人履歷及自傳。

（二）身心障礙手冊文件影本。

（三）畢業證書影本。

（四）相關能力或工作經驗影本。

四、應徵方式：

（一）限以電子郵件應徵，請寄至：ntpuusr@gm.ntpu.edu.tw，信件主旨為「應徵永續辦公室佐理員」。

（二）應徵日期自即日起延長公告至115年7月31日（週五）下午5時止，以電子郵件系統時間為憑。

（三）相關聯絡事項，請洽：永續辦公室楊小姐（02）86741111分機68033。

五、其他：
（一）甄選方式：初審合格者擇優通知面試，不合者恕不退件，未錄取者不另行通知。
（二）另視成績增列候補名額1-2名，候補期間自甄選結果確定之翌日起算三個月內（含正取人員報到後於三個月離職者）有效。正取人員報到後未通過試用者，於候補有效期間內由本校通知候補人員逕行遞補。

（三）本聘任案自報到日起，每年依考核結果辦理續聘（試用期3個月）。

（四）其餘規定依本校聘僱人員管理辦法辦理。

（五）依據「學校辦理契約進用人員通報查詢作業注意事項」第三點，曾有下列情事之一者，學校不得僱用為契約進用人員：1、犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。2、經學校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會）或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。3、經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。4、經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決一年至四年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。5、經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。6、經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事，且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。