感謝所有老師們的辛勞，人事室26日中午舉辦教師節慶祝茶會，同時頒獎表揚今年度資深優良教師和107學年度績優導師。獲獎老師認為，儘管大學教師身兼教學、研究、服務不同職責，但各種角色其實可以相輔相成，是份有意義的工作。

「現在的老師其實很辛苦，教學研究之外，還有很多評鑑，大家都不敢混！」副校長陳達新慰勞所有老師們，能踏上大學教職已經不容易，又有多重職責，不管任教十年、四十年，講台上的每一天都要戰戰兢兢，感謝老師們的付出，也祝福所有老師們教師節快樂。

公行系教授劉嘉薇今年獲選績優導師，認為教學不光只是專業上的教導，更是「教心」與「交心」。她表示，以公行系制度而言，每位導生從大一帶到大四，過程至少會修自己一門課，加上平時系上活動相遇，師生關係緊密、互信基礎穩固下，學生自然能感受老師的關懷。她透露，自己曾經打電話給遭到「期中預警」的同學，「他們其實很清楚自己的狀況，也知道自己需要調整，接到電話還會請我放心呢！」

面對不同年級學生，她用心安排包括適應學校、如何讀書、未來規劃和感性交心等不同階段導生聚會重心，陪伴學生走過大學四年生活。「擔任導師，讓我更了解學生，也能調整上課方式，教學起來更得心應手！」

休運系教授黃永任今年任教滿40年，曾任國中老師的他，肯定臺北大學學生十分優秀，讓他一直享受教學而樂此不疲。即使同時面對教學、研究、服務工作，「我都很喜歡！」藉由教學讓自己能不斷與年輕學生在一起，研究則能讓自己不斷了解時代脈動、走在前端，即使難免覺得疲倦，「寒暑假過後，一切又充滿活力！」

至於資深老師如何持續與年輕學生互動而沒有代溝？不僅63歲仍然與學生同場打球，還會記得所有學生在場上的優異表現，回到課堂上成為與學生互動的話題，黃永任說：「他們就知道，我不是格格不入的教授啦！」

除了表揚績優導師、任教滿40年、30年、20年與10年的資深優良教師，教師節慶祝茶會上，同時頒獎表揚107學年科技部大專學生研究計畫創作獎指導教授，並頒發聘書予108學年特聘教授，包括：不動產系洪鴻智特聘教授、經濟系陳孝琪特聘教授、資工系張仁俊特聘教授、以及林道通特聘教授。